about habo

关于海博

enterprise culture

企业文化

一、海博的企业标志和标志的内涵
用海博的英文译音和中文组合为创作思路,体现了时代感和国际化。HABO由HAIBAO演变而来,其英文读音为[haibo],蓝色和红色为标志的主色调。
蓝色代表浩瀚的大海,是“海博”中的“海”的具体化、形象化和延伸,意喻海博集团海纳百川、兼收并蓄、有容乃大的博大胸怀和战略眼光,更意喻海博集团广阔的发展前景。
红色象征着激情、热烈、旺盛的生命力,把“A”进行艺术变形,有“凌空突起、高耸云霄”之势,意喻海博集团蓬勃的发展态势,传达了“超越,才能更优越。”的企业精神。三角形体现出集团坚如磐石的根基,又暗藏“万丈高楼平地起”的深刻内涵,突出海博集团的行业特征,赋予标志独一无二的识别意义。整个LOGO用蓝色和红色鲜明对比,在视觉上形成了强有力的冲击力。
二、海博集团的核心价值观
1、企业精神:超越,才能更优越。
集团在近十数年的发展过程中,从无到有、从小到大、从威尼斯到海博红树林小区实现超越式飞跃、从名不经传到知名企业,期间有一种精神一直在指引、激励着海博员工不断进取和发展,并创造了海博房产品牌,这精神便是:追求卓越,自强不息,不断创新,不畏艰难勇攀登,这是企业赖以生存和发展的精神动力。
超越有两层含义:
一是不断超越自己过去的成绩;
二是永远超越别人,引领行业。
优越有两层含义:
一是开发的楼盘生产的产品越来越优越;
二是带给业主和顾客的生活越来越优越。
超越,才能更优越!对业主与顾客,意味着海博了解你的需求,创造一个超越梦想的生活天地;对员工,意味着海博了解你的追求,提供一个成就自我、超越自我的理想平台;对社会,意味着海博了解时代的需要,树立一个超越同行业,不断创新的现代企业形象;
2、企业的团队精神:精诚协作 高效开放 团结奉献
高效:企业群体具有饱满的精神和良好的精神状态,反应迅速,思维敏捷,工作效率高,能有效地控制经营成本。
开放:企业群体具有开拓进取的精神、海纳百川的胸怀和较强的吐旧纳新的能力。工作方式、思想观念新,接受新事物快,能与时俱进。
团结奉献:团结一致是企业前进的强大动力,只有每一名员工能很好的融入团队,员工才有展现自我的舞台和机会。集团提倡奉献精神,以大局利益为重,把视企业为家的主人翁精神和奉献精神融入企业,要干就干最好的,尽心尽责,全力以赴,优秀的事业是优秀的人才干出来的。
3、学习观:勤于学习 善于学习 终身学习
21世纪是知识经济时代,知识和信息成为最重要的资源,企业以快变、创新求效益。因此,企业竞争就是学习力和创新力的竞争,而创新更要依赖于知识的积累。我们要逐步创建学习型的企业模式,倡导终身学习,营造良好的学习氛围,使组织内部成员通过学习更加善于自主管理、善于学习。主动超越自我,形成工作学习化、学习工作化的局面。只有成功地激发群体智慧,并始终保持组织内成员在更高层次上的目标一致,才能提高群体的创造力,企业才有可能取得长久的成功。
4、企业的人才观:人人是人才,相马兼赛马。
在市场经济条件下,只以一种“相马”作为一种人事管理制度不太符合现代企业的要求。单纯通过“伯乐”很难最大限度地发掘和选用优秀人才,我们的目标是改革集团的人事制度,建立具有现代意识和竞争意识的人才选用和激励机制,为“赛马”营造良好的氛围,为员工搭建广阔的舞台。我们认为集团所有员工都是可以造就的人才,让员工个人的价值和能力在工作上充分得到体现和提升,用自己的工作来赢得尊重和成就,自己跟自己赛马。

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